Question新卒の衛生士、こんな悩み
ありませんか
- 実務経験がないので自分のスキルに自信がない…
- 職場の労働環境や待遇が不安…
- 仕事とプライベートのバランスがとれるのか不安…
- 職場の仲間とのコミュニケーションが心配
新卒の歯科衛生士の皆様にとって、安心して働ける環境は非常に重要です。
弊社では、実務経験のない方でも安心して働けるよう、充実したサポート体制を整えています。
労働環境の整備はもちろん、スキルアップの機会を提供することで、皆様の成長を全力でサポートします。
やりがいを持って働きたい方、職場環境に不安のある方、ぜひ一度見学にいらしてください。
あなたの未来を、私たちと一緒に築き上げていきましょう。
最先端の歯科医療技術が身に付く研修制度や、柔軟で明確な給与体系であなたをサポートします。
先輩の衛生士がしっかりサポート
新卒の皆様が初めての職場での不安を解消するために、先輩の衛生士が一から丁寧にサポート。業務の流れやポイントをしっかりと学ぶことができるので、安心してスタートを切ることができます。
チェックシートにより段階的に業務を習得
新卒の皆様が安心して独り立ちできるよう、約4カ月の研修期間を設けています。
この期間中に、先輩のサポートを受けながら実務を学び、着実にスキルを身につけることができます。
段階的に業務を習得していくので、無理なく成長することが可能です。
また、各業務にチェック項目を設けています。
これにより、何をどの順番で行うべきかが明確になり、業務をスムーズに覚えることができます。
チェック項目を活用することで、ミスを防ぎ、効率的に業務を進めることができるのが特徴です。
独り立ちまでのプロセスもスムーズで、着実にスキルを身につけることが可能です。
定期的な研修とスキルアップ勉強会
業務研修カリキュラムに沿った研修により、基礎から応用まで、自身のスキルアップと技術の再確認をしていただけます。
基本治療は法人内で定期的に勉強会を行っており、外部講師をお招きしての勉強会・講習会も開催しています。
また、日々の業務からスケーリングやＳＲＰ、ホワイトニングやインプラントのメンテナンスなど幅広く経験することができます。
基礎から応用まで確実に学ぶための
教育カリキュラム
カリキュラムに沿って「基礎」から「応用」まで確実に学ぶことができます。
無理なく着実に業務を覚えることができ、且つ将来の成長につながります。
Point友正会で働くメリット
- Merit1担当制で患者さんにあった診療ができます
-
衛生士のP処置は、衛生士専用の個室で30分から45分の枠の中で行っています。
- Merit2社保完備、産休育休取得実績もあり
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有給消化率はほぼ100%！有給の半休使用もできます。祝日の振替診療もありません。
Interview先輩衛生士
インタビュー
あせることなく日々成長できる職場です
Dental Hygienist
歯科衛生士
2021年入社
衛生士歴3年
- 入職前に不安はありましたか？
-
スタッフの方となじめるのか、仕事についていけるか、などの不安がありました。
- クレイン歯科を選んだ理由は？
-
・ユニット台数も多く、キレイだったから。
・衛生士として沢山のことが学べると思ったから。
- 日常行っている業務の内容は？
-
患者様の定期健診、歯周病治療、ホワイトニングなどの施術、ドクターのアシスト、締め作業や発注も。
- サポート体制や教育体制は？
-
一人ひとりにあったカリキュラムで先輩たちもたくさんフォローしてくれます。
「今、何をしなきゃいけない」など悩むことなく、あせることなく日々成長できます。 - 働きやすさについて
-
有給も取りやすいですし、残業も少ないので仕事以外の時間を充実させることができます。
- 仕事のやりがいや嬉しかったことは？
-
・患者さまに担当制で希望されたとき！
・自分が立てた目標を達成できたとき！
- 求職者へ伝えたいこと
-
入社するときに不安な事が多いかと思いますが、独り立ちするまで一人ひとりカリキュラムもしっかりしていますし、先輩スタッフもわからないことがあれば優しく教えてくれます。
あせらず、ひとつひとつ成長できる職場だと思います。
福利厚生もしっかりしているので安心して働ける職場です。
技術面の不安もしっかり教えてもらえて安心
Dental Hygienist
歯科衛生士
2023年入社
衛生士歴2年
- 入職前に不安はありましたか？
-
学生時代はコロナの関係で実習が減ってしまったため、自分の技術に不安があったのですが、先輩が１から教えてくださったので安心しました。
- クレイン歯科を選んだ理由は？
-
・研修スケジュールがしっかりしていました。
・見学に行った時の医院の雰囲気が良かった。
・衛生士業務に集中できる環境
- 日常行っている業務の内容は？
-
衛生士業務がメイン。定期健診、SRP、ホワイトニング、エアフローなど
- サポート体制や教育体制は？
-
新卒の研修内容が月ごとに細かく決められていて、診療の空き時間に同期や先輩と練習する時間があります。
出来るようになるまでしっかり教えてもらえてテストに合格してから患者さまに実践するので安心です。 - 働きやすさについて
-
スタッフ同士の人間関係が良好で、定期的に面談があるので不安なことも相談しやすい環境です。
また、有給休暇がとりやすいのでプライベートも大切にできます。 - 仕事のやりがいや嬉しかったことは？
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最初に来院したときに口腔内の環境があまり良くなかった患者さまが、何回かクリーニングを受けたり、TBIをしたことで意識が上がってきれいな口腔内になっていくのが分かるとやりがいを感じます。
- 求職者へ伝えたいこと
-
色々な歯科医院に見学に行って、自分に合った職場を見つけてください。
有給休暇がとりやすく、残業があまりないので働きやすい
Dental Hygienist
歯科衛生士
2024年入社
衛生士歴半年
- 入職前に不安はありましたか？
-
緊張はしてました
- クレイン歯科を選んだ理由は？
-
見学したとき、すれ違いに笑顔で挨拶してくれたのが印象的で選びました。
- 日常行っている業務の内容は？
-
アシスト業務、リコール、印象練和・石膏、洗い物など
- サポート体制や教育体制は？
-
先輩の衛生士がアポイントをブロックしてマンツーマンで教えてくださるので、とても安心です。
- 働きやすさについて
-
分からないことがあれば先輩方が優しく教えてくれる
また、有給休暇がとりやすく、残業があまりないので働きやすいなと思います。 - 仕事のやりがいや嬉しかったことは？
-
SCしているとき、患者さまに「全然痛くなくてよかった」と言われたとき。
- 求職者へ伝えたいこと
-
しかっりと練習してから患者さまに施術をおこなうので、新卒の方などは安心して業務に取り組むことができます。
カリキュラムに沿って一から先輩方が教えてくれ安心
Dental Hygienist
歯科衛生士
2023年入社
衛生士歴1年
- 入職前に不安はありましたか？
-
専門学校で相互実習は沢山してきましたが、実際に患者さまそれぞれに合った口腔ケアや指導ができるのか不安でした。
- クレイン歯科を選んだ理由は？
-
・教育体制が整っていて幅広く多くのことを学べると思ったから
・福利厚生がしっかりとしている
- 日常行っている業務の内容は？
-
診療のアシスト（診療補助）クリーニング（予防処置・保健指導）
- サポート体制や教育体制は？
-
約３ヶ月、カリキュラムに沿って一から先輩方が教えてくれます。
チェック項目があり、ひとつひとつ自分のペースで進めることが出来、苦手な項目は時間をかけて指導してくださります。 - 働きやすさについて
-
有給休暇が100%なので、仕事とプライベートの両立ができる。
- 仕事のやりがいや嬉しかったことは？
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クリーニングを受け、患者さまが予防歯科への関心が高まったと感じたとき。
- 求職者へ伝えたいこと
-
働きやすい環境が整っているので、安心して新たなスタートを切ることができると思います。
Job description募集要項
| 職種 | 歯科衛生士(2025年度新卒) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員（常勤） |
| 勤務地 | 南柏クレイン総合歯科 南柏東口クレイン歯科 草加クレイン歯科 |
| 勤務時間 | 9:30～18:50(80分休憩) |
| 給与 | 260,000円 |
| 給与について備考 | 昇給／年2回 賞与／年2回 交通費全額支給 |
| 休日 | 週休2日（南柏クレイン総合歯科：木・日・祝日 それ以外：水・日・祝日） 夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇あり 有給休暇(初年度) 10日 ※半日取得有り |
| 待遇 | 社会保険完備（厚生年金、歯科医師国保、雇用保険、労災保険）、賠償責任保険 車・バイク通勤可 |
| 応募方法 | 見学や面接をご希望の方はこちらからお問合せください |